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本市動(dòng)態(tài)

神華工貿(mào):愛(ài)國(guó)擁軍注真情

2020年10月14日 來(lái)源: 《廊坊日?qǐng)?bào)》 作者: 記者 賈樹(shù)敏 字體:  

“軍隊(duì)是我們的強(qiáng)大后盾,有了軍隊(duì)這一偉大長(zhǎng)城,百姓才能安居樂(lè)業(yè),企業(yè)才能健康發(fā)展,軍民一家,才能共創(chuàng)美好未來(lái)?!睆堩樌m然沒(méi)有當(dāng)過(guò)兵,卻心系國(guó)防建設(shè),有著強(qiáng)烈的愛(ài)國(guó)擁軍意識(shí)。

2005年,張順利在大廠回族自治縣成立了廊坊神華工貿(mào)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)神華工貿(mào))。經(jīng)過(guò)15年的風(fēng)風(fēng)雨雨,神華工貿(mào)成為國(guó)內(nèi)生產(chǎn)、加工精密冷軋薄板實(shí)力最強(qiáng)的民營(yíng)冷軋企業(yè)之一。目前,企業(yè)年銷(xiāo)售額超過(guò)40億元,年納稅額超過(guò)2000萬(wàn)元。不斷發(fā)展壯大的同時(shí),神華工貿(mào)積極響應(yīng)黨的號(hào)召,全面履行社會(huì)責(zé)任,著力投入雙擁創(chuàng)建工作。

神華工貿(mào)創(chuàng)建伊始,得知縣人武部因資金短缺,武器庫(kù)改造工程和電視電話會(huì)議中心建設(shè)遲遲不能動(dòng)工,張順利當(dāng)即捐款37萬(wàn)元,為縣人武部解了燃眉之急。2008年,縣人武部民兵訓(xùn)練基地和縣武警中隊(duì)訓(xùn)練場(chǎng)多年來(lái)因場(chǎng)地的問(wèn)題無(wú)法滿足訓(xùn)練需要,縣武警中隊(duì)?wèi)?zhàn)士只能在營(yíng)區(qū)院內(nèi)訓(xùn)練。那個(gè)時(shí)候,受金融危機(jī)影響,公司經(jīng)費(fèi)十分緊張,在此情況下,張順利主動(dòng)與縣人武部協(xié)商,捐款29萬(wàn)元用于民兵培訓(xùn)中心改造,捐款5萬(wàn)元用于縣武警中隊(duì)訓(xùn)練場(chǎng)建設(shè),并主動(dòng)提出公司建筑隊(duì)義務(wù)承建訓(xùn)練場(chǎng)改造工程。短短1個(gè)月,集軍體、隊(duì)列、格斗訓(xùn)練、體育活動(dòng)于一體的總面積10000平方米的訓(xùn)練場(chǎng)建成,受到廣大官兵們的交口稱(chēng)贊。與此同時(shí),該公司從基建科抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干11人,捐獻(xiàn)資金22萬(wàn)元,幫助縣人武部修繕了辦公樓,改造了機(jī)關(guān)庫(kù)室,更換了辦公桌椅,改善了縣人武部的辦公環(huán)境。自公司創(chuàng)建以來(lái),擁軍累計(jì)投入170余萬(wàn)元。

今年,新冠肺炎疫情來(lái)勢(shì)洶洶,神華工貿(mào)作為廊坊市愛(ài)心企業(yè)聯(lián)盟成員,第一時(shí)間向武漢抗疫部隊(duì)醫(yī)院捐贈(zèng)了消毒液、酒精等醫(yī)療物資,特別是多方協(xié)調(diào)籌措,從國(guó)外購(gòu)置1400套醫(yī)用防護(hù)服,捐贈(zèng)給武漢部隊(duì)醫(yī)院,解了燃眉之急。通過(guò)軍地兩條途徑,先后向部隊(duì)醫(yī)院和湖北省榮軍醫(yī)院捐款50萬(wàn)元,得到了省軍區(qū)和省退役軍人事務(wù)廳領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月30日,省軍區(qū)專(zhuān)門(mén)送來(lái)了感謝錦旗。堅(jiān)持疫情就是命令,該公司還火速調(diào)集河南工廠員工為援建火神山醫(yī)院運(yùn)輸材料。在大廠,該公司向人武部、武警中隊(duì)、應(yīng)急部門(mén)捐贈(zèng)了口罩、消毒液等防疫物資。

張順利擔(dān)任大廠回族自治縣愛(ài)國(guó)擁軍促進(jìn)會(huì)、退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)會(huì)會(huì)長(zhǎng),神華工貿(mào)則是大廠回族自治縣退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。公司總部(大廠)有500余名員工,其中退役軍人約50人。每逢崗位空缺,優(yōu)先錄用復(fù)轉(zhuǎn)軍人,為其免費(fèi)開(kāi)展技能培訓(xùn),支持學(xué)歷、能力提升,優(yōu)先安排到中層崗位。公司建立了民兵組織,組建了退役軍人小分隊(duì)和先鋒號(hào),注重發(fā)揮退役軍人忠于職守、吃苦耐勞、作風(fēng)優(yōu)良的榜樣作用,積極教育引導(dǎo)公司員工向退轉(zhuǎn)軍人學(xué)習(xí),提高工作效率。為強(qiáng)化廣大員工擁軍優(yōu)屬的觀念,神華公司堅(jiān)持將國(guó)防教育、紅色文化教育納入到公司政治理論教育體系中,使愛(ài)國(guó)擁軍的企業(yè)文化成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的核心文化之一,營(yíng)造了良好擁軍氛圍。

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